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          第二事業部召開人才工作座談會
          發布時間:2024-04-08 14:33:26     閱讀次數:0

          4月7日上午,第二建筑工程事業部組織召開人才工作座談會。事業部領導班子成員、35周歲以下青年共28人參加座談會。事業部副經理程宏雨分析當前事業部人才發展現狀及各專業人員2024年取證計劃,參會人員踴躍發言,對個人學習取證制定明確目標規劃并作出表態。領導班子成員認真傾聽每一位同志的發言,與青年們親切交流并分享學習經驗。

          黨支部書記黃世群提出三點要求:一是青年員工要腳踏實地、真抓實干,在服務企業的過程中,借助外力、借助項目,加強歷練,不斷充實、提升自身能力;二是要勇于擔當、勇于突破、大膽實踐,針對新情況、新問題,用強有力的行動去破解難題、突破瓶頸;三是要有長遠眼光,正確對待成長中的考驗和經驗積累,自覺加強學習,不斷增強本領。

          (第二事業部  程白雪)

           

           

           

           

           

           

           

          (圖為座談會現場)

          第二事業部召開人才工作座談會

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